— 1 —在平安建设巩固提升工作会议上的讲话同志们：为全面贯彻 X 习近平新时代中国特色社会主义思想，深入落实 XX 市委第十四次党代会、十四届五次全会和我市第十五次党代会精神，加快推进 XX 市振兴发展，特召开平安建设巩固提升工作会议，研究部署当前和今后一个时期平安建设重点工作。一、2022 年我市平安建设考评工作总体回顾2022 年，我市坚决贯彻落实中央和省市关于平安建设的部署要求，强化政治担当，忠诚履行使命，推进问题联治、工作联动、平安联创，在维护国家政治安全、确保社会大局稳定、促进社会公平正义、保障人民安居乐业等方面做了大量卓有成效的工作，全市呈现出社会大局和谐稳定、治安形势持续向好、基层基础不断夯实、工作机制不断完善、治理能力持续提升的良好局面。在看到成绩的同时，我们更要重视差距和不足，去年全省平安 XX 考核了 10 个方面工作，80 个小项，满分 1000 分。我市在平安 XX 考核中总得分 939.45 分，有 39 项扣分项，占比49％，有 41 项没扣分，无加分项，扣分项几乎占全部工作的一半，在常态化开展扫黑除恶斗争、开展禁毒人民战争、“无讼村屯、无讼社区”创建工作、政法机关执法满意度等方面排在末尾。我们必须正视存在的问题，深挖问题的本质，以最坚决的态度、最快的速度、最有效的措施，真正把情况摸清、把问题找准、把对策提实，找到破解的办法和路径，为接下来的平安建设工作筑牢基石。二、深挖问题根源，全面梳理问题症结从 2022 年考核情况来看，我们的工作在很多方面都存在短板和漏洞，市委政法委已经召开相关会议，列出了清单，制定了整改提升措施，明确了部门责任，相关单位要高度重视，主动认领，要有针对性地采取措施，争取今年迎头赶上。分析去年考核情况，我认为有以下几点原因：（一）对平安建设工作不够重视。一是领导重视不够。个别单位主要领导对平安建设工作重视不够，没有做到亲自挂帅研究、部署、推动工作落深落细，存在以落实文件为目标的思想，只完成平安建设工作中列入考核细则的工作内容，没有将平安建设工作纳入本单位全年重点工作中，更没有与全市经济发展联系在一起，缺乏全局观念和大局观念。二是与上级部门沟通不畅。经与 XX 省、市沟通，平安建设考核主要从两方面评定各地各单位综合得分，一方面是根据各部门上报的迎检材料打分，另一方面是参照省厅各部门给地州、县区的排名打分。个别单位与省市上级部门沟通不顺畅、不及时，没能及时发现自身问题，对自身被扣分原因不掌握、不清楚，更没有深刻反— 3 —思自身存在的问题，影响平安建设整体工作推进。三是对平安建设考核工作重视不足。个别单位对待平安建设考核工作不够重视，在上报考核材料时，有的敷衍了事，有的所答非所问，有的用其他内容代替考核内容，影响了平安建设考核工作的整体效果。（二）平安建设工作落实不力，推动迟缓。一是个别单位工作推进落实慢。基层单位工作繁杂，时间紧任务重，个别单位只顾上级催的急的工作，对其他工作抱有等、靠、拖的思想，经常是“上级不调度，工作无进度，上级一调度，工作就应付”，工作责任感和主动性有待提高。二是还有些单位存在推诿扯皮情况。个别单位领导干部思想懈怠，工作被动，自己职责内的工作不想认领，不愿担责，遇到问题绕着走、碰到风险缩着头、出了问题躲后头，给工作推动落实增加难度。三是个别单位行动迟缓。个别单位在报送平安建设相关工作进展情况等材料时，经常出现迟报、漏报，拖慢整体工作进度。特别是在报送创新加分项目方面，我市很多单位不够重视此项工作，不及时总结报送本单位获得的省级以上奖励和领导批示情况，导致我市无加分项目，影响全市平安建设考核总体评分。（三）工作中创新意识和服务意识不足。一是个别领域工作方式方法老套，创新意识不足。我们的国家正处于迅猛发展阶段，在新形势下新变化新问题不断涌现，虽然我们在平安建设方面作出了很多努力，但是个别领域工作成效仍然不够明显，甚至还存在短板和漏洞，这些问题中就包含因工作方法陈旧，工作思路未跟上时代发展脚步，导致工作中的付出与成效不对等情况。例如在矛盾纠纷排查化...
