— 1 —让主题 D 日“作为”十足“主题 D 日”是加强 D 员理想信念教育、落实基层组织制度的重要抓手，是规范基层 D 支部组织生活、从严教育管理 D员的有效途径。但部分基层 D 组织对主题 D 日重视程度不够，存在主题模糊、形式单一、内容乏味等问题，D 员教育质量不够高。对此，要想让主题 D 日活动达到实实在在的效果，就要坚持“D”字当家、“活”字为引、“实”字托底，在“三个＋”下功夫，让主题 D 日“作为”十足。“D”字当家，在“主题＋”上下功夫，始终把“突出 D味”作为基本点，确保主题 D 日制度化、标准化、常态化。“求木之长者，必固其根本；欲流之远者，必浚其泉源。”指出：“D 内政治生活和组织生活都要讲政治、讲原则、讲规矩，不能搞假大空，不能随意化、平淡化，更不能娱乐化、庸俗化。”然而，有的基层 D 组织在开展主题 D 日活动时政治性不强，有的甚至“跑了题”，导致主题 D 日变了“味”。想要高质量开展主题 D 日活动，首先便要牢牢把住思想教育的“总开关”，突出鲜明“D 味”，强调主题 D 日开展全过程的思想性、政治性和教育性，强化理论学习，为 D 员干部干事创业打下坚实的思想基础。各基层 D 支部要把主题 D 日活动与“三会一课”相结合，精心设定活动主题，每月固定一天，学习新时代中国特色社会主义思想、诵读 D 章、开展组织生活、实行民主议事、落实公开制度等，使主题 D 日成为政治学习的阵地、思想交流的平台、D 性锻炼的熔炉。还要着力选优配强 D 支部书记队伍，压紧压实主题 D 日第一责任，把握重点，规范程序，避免“眉毛胡子一把抓”，实现在主题上紧扣“D 题”、在内容上凸显“D 味”、在实效上强化“D 性”的目的。“活”字为引，在“形式＋”上下功夫，始终把“启发共鸣”作为吸引点，确保主题 D 日有力度、有深度、有温度。主题 D 日是传达学习 D 的方针政策、凝聚 D 员干部思想共识、增强 D 组织凝聚力和战斗力的重要载体。想要开展好主题 D 日活动，在切实抓好“规定动作”的同时，还需要坚持与时俱进、立足自身实际，在“自选动作”中进行创新改善，建立起严肃活泼、感染力强的活动形式，提升其趣味性，在兼顾主题 D 日的政治性和程序性的同时，从而避免活动老生常谈，照本宣科，提升 D 员干部的积极性与参与感。因此，我们现在做好“必修课”的同时，也要做好“选修课”的搭配，要不断强化主题 D日的趣味性与创意性，围绕“主题 D 日＋”模式，灵活改变 D员干部学习地点与听课形式，改变以往“开大会”的传统形式，采用线上线下相结合的方式，利用远程视频、微型 DK、观看纪录片等多样化的主题 D 日活动，让 D 员干部有更多选择，促使— 3 —其由“被动听”到“主动学”，提升其主观能动性。同时，还可以将主题 D 日开在红色基地、田间地头等场景，使 D 员干部身临其境，提升参与感，来一场肉体和心灵的双重洗礼，推动主题 D 日教育走心入脑。“实”字托底，在“效果＋”上下功夫，始终把“推动工作”作为落脚点，确保主题 D 日有生气、接地气、聚人气。主题 D 日是 D 组织联系群众的桥梁纽带，是 D 员彰显担当作为的重要平台。在主题 D 日的组织过程中，要把主题 D 日作为检查D 员 D 性修养、践行为民宗旨的重要标尺，注重主题 D 日的政治性，确保每一名 D 员都参与到主题 D 日活动中来，更好在具体实践中为 D 尽责、为民造福。要充分重视 D 员干部在主题 D日活动当中的“主人翁”地位，关注 D 员干部在主题活动中取得的实际成效，认真倾听他们对于更好地开展主题 D 日活动的意见建议，并据此不断完善改进主题 D 日活动的内容形式，让主题 D 日教育真正触及灵魂，提升工作开展的质效与口碑，强化基层 D 组织凝聚力、创造力和战斗力。更要通过基层调研、走访慰问，面对面心贴心实打实地访民情、解民忧、办实事，解决群众矛盾纠纷和急难愁盼问题，增进 D 同人民群众血肉联系，D 建引领下的基层治理体系和治理能力现代化水平得到显著提升，切实保证主题 D 日“作为”十足，实现主题 D 日学用结合、有深度、更有温度的目的。
