— 1 —关于某区纪委监委纪检监察干部队伍教育整顿检视整治环节工作情况报告自 2023 年 5 月教育整顿工作进入检视整治环节至今，区纪委监委坚定政治站位，深刻认识开展教育整顿的重大意义，全面做到学习教育压茬推进、检视整治见筋动骨、结合融合成效显著，教育整顿各方面工作持续走深走实、从严整肃队伍持续见行见效、自我革命精神持续入心入脑，全区教育整顿取得阶段性成效。根据《通知》要求，现将有关情况报告如下。一、常态长效开展学习教育一以贯之把学习教育作为教育整顿的硬杠杠，突出政治性思想性、教育性，推动真学真懂真信真用，形成常态化长效化行动自觉。突出系统性创新性，做到全员深学。班子成员全程参与指导所在党支部学习教育，现场答疑解惑；参观廉政教育基地，主动接受革命传统教育；开展学理论、学纪律、学法规、学业务“四学”教育，成立“青年理论学习小组”，健全以“学、讲、研”形式的集中研讨制度。突出机制化实效化，坚持常态勤学。坚持每周集中学习 2 次、每次学习不少于 2 小时制度，用好原文原著每日学、交流研讨互动学、每周测试融汇学“三学联动”机制，做到学习记录规范标准、研讨交流紧贴实际、应知应会入脑入心。目前，开展各类学习教育活动 X 次，党员干部参与人数 X 余人次。突出针对性教育性，警示案例先— 2 —学。组织召开全区纪检监察系统警示教育大会，通报典型案例，集中观看警示教育片，促使干部切实提高反躬自省的思想自觉。积极参加市法院组织的职务犯罪旁听庭审，通过沉浸式教育放大警示震慑效应。开展警示教育 X 次，累计受教育 X 人次。二、动真碰硬进行检视整治认真贯彻落实全国、全省、全市推进会议精神及相关工作要求，坚持严字当头、刀刃向内，把学习教育与自查自纠、发现问题与即查即治、推进整改与巩固提升紧密结合，努力取得良好的政治效果、纪法效果、社会效果。一是全面深入查摆问题。全区系统开展征求意见 XX 次，收集意见建议 XX 条，并将 XX 条列入问题清单；全覆盖开展谈心谈话，梳理出问题 XX 类，主动向组织说明问题曾经接受处理的干部 XX 人；严格按照“对照检查清单”开展自查，全员填报《个人自查登记表》，梳理形成各类主体问题清单，涉及集体问题 XX 条（领导班子 XX 条）、个人问题 XX 条（领导班子成员 XX 条）。目前已完成初步分类整理，集体及个人共性问题 XX 条、个性问题 XX 条，进一步明确了整改整治的目标方向。二是精准处置问题线索。坚持无禁区、全覆盖、零容忍，精准研判问题线索，狠抓案件查办，坚决清除害群之马。对全区纪检监察干部廉政档案进行大翻新、大梳理，逐一检视干部— 3 —履历、档案材料，同步谋划推进廉政档案电子化工作；对 XXX以来问题线索进行大起底、大排查，涉及 XX 件 XX 人、XX 个部门，进行逐条、逐案审核。教育整顿开展以来，共处置问题线索 XX 件（含新收问题线索 XX 件），其中谈话函询了结 XX件、直接了结 XX 件，给予党纪处分 XX 人，组织处理 XX 人，调离系统 XX 人。三是统筹开展问题整改。坚持检视、整改同步推进，聚焦干部监督工作中的短板弱项，调整机关“三定”方案，单设干部监督室，实现专人专岗、专岗专责，不断强化干部监督队伍建设。坚持清单化推进问题整改，完善和审定整改整治清单，同步督促各科室（部门）及相关个人抓好问题整改。全面梳理规范性文件，对借用人员管理办法等 XX 项制度开展审核，进一步健全完善权力运行制约机制，确保整改整治不断取得新成果。三、统筹贯通促进结合融合全区纪检监察干部的斗争意识、斗争勇气、斗争本领得到进一步增强，案件查办数量和案件查办质量实现“双提升”，截止目前，全区纪检监察机关共处置问题线索数 XX 件，同比增长 XX％；谈话函询 XX 人次，同比增长 XX％；初步核实XX 件次，同比增长 XX％；组织处理 XX 人次，同比增长XX％；立案 XX 件，同比增长 XX％；结案 XX 件，同比增长— 4 —XX％。给予党纪政务处分 XX 人，同比增长 XX％；上半年实现了“关键少数”留置数破零。实现同调查研究工作互促共进。制定印发《关...
