三建三新 x 医求精——xx 县 xx 医院第三支部党建工作案例尊敬的各位领导、同志们：大家好！我是来自 xx 县 xx 医院第三党支部的 xx。非常荣幸向大家介绍我支部党建工作的一些经验做法。我院党委下设 xx 个党支部，我支部由 xx 个职能科室和 xx 个临床科室共 xx 名党员组成。为促进党建工作与业务工作双融双促双提升，破解党建与业务工作两张皮难题，近年来，我们打造了“三建三新、x 医求精”的党建品牌，探索出一条高质量的党建引领医院高质量发展的新路子。医心向党，支部建设充满新活力一个支部就是一个保垒。一个党员就是一面旗帜。我们将党建和业务拧成“一股绳”，增强了让群众安心的“把脉”本领。实行“双查”制度，突显政治功能。每周一开展行政业务查房的同时，聚焦学习党的创新理论，开展“政治查房”。结合学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育、党纪学习教育等，开展“微交流”“微研讨”“微反馈”，引导党员在“多听、多看、多学、多思考”上下功夫，及时把学习成果转化为干事创业的实际行动。推行“双带”模式，建强硬核班子。支部着眼于提升医疗诊疗服务水平，推行支委班子党建带头人、学术带头人“双带头”模式，持续建强硬核班子。x 名支委委员均为学科带头人、科室主任。分科室建立 x 个党小组，xx 名支委成员任党小组长，牵头组织集体学习、交流研讨、手术示教等活动，申报新项目新技术 xx 项。建立“双培”机制，提升整体力量。支部积极践行“双培”理念，力争把临床一线的骨干和优秀分子培养成党员，把党员培养成业务骨干，促进支部成员的政治素养与业务能力双提升。近 3 年来，支部共发展高层次党员 6 名，科室主任是党员的比例达到 100％。同时支部引进了一批高学历人才，开展 1 对 1、1 对 N 的技术指导，使 20余名骨干医师技术得到大幅度提升。x 医求精，能力建设彰显新提升为了让人民群众在家门口就能享受到最优质的医疗服务，近年来，支部始终将提升业务能力作为“头号工程”，努力提升医疗诊疗水平。一方面，实行“双带头人”培育工程。注重把党员培养成业务骨干，把优秀人才培养成党员，近 3 年来，支部共发展高层次党员 6名，科室主任是党员的比例达到 100％。同时支部引进了一批高学历人才，开展 1 对 1、1 对 N 的技术指导，使 20 余名骨干医师技术得到大幅度提升。另一方面，支部注重走出去，与其它医院加强合作，学习先进的管理模式，引进优质的医疗资源。支部与南大一附院开展紧密型医联体合作，成立了 4 个工作室，实现了博士团队常年坐诊，让群众在家门口就能享受优质医疗服务。诊疗水平的提升也促进了医院的长足发展，我们在老院区硬件设施条件简陋、设备落后、人员不足的情况下一举成功创建“五大中心”，新院区在全市率先开展早癌筛查，以前的种种“不可能”逐渐转变为现在的“您放心”。2023 年 12 月，急诊科接诊一例肠外漏、肢体严重毁损伤的濒危患者，患者父亲几近绝望，但我们没有放弃，情况紧急，支部党员 xx 一边安抚家属，一边迅速集结急诊科、检验科、外科等 20 余人，冲锋参与抢救，历经 6 个小时争分夺秒的战役，患者的生命体征逐渐平稳，终于苏醒。患者的父亲激动得紧紧抓着急诊医生的手，满含热泪不断重复：“谢谢、谢谢你们、谢谢你们”。大爱无疆，服务建设展现新作为“救死扶伤、治病救人，全心全意为人民服务”，这是一名医者的初心使命。新院区开业后，许多老人不识字对新院区环境又不熟悉，导致就诊困难。支部就成立“白衣先锋”志愿队，推出了“星火计划”：每天安排 1 名党员担任志愿队长，提前半小时到党员先锋岗，带领志愿队为患者提供一站式服务。党建红引领志愿红，服务队由成立初期 xx 余人增长到现在 xx 多人。搬迁以来，门诊日均人次由 xx人增长到 xx 余人，住院次均费用也从 xx 元降低至 xx 元。为将服务做广推深，支部经常组织党员义诊。支部在一次下乡义诊中得知 xx 身患肿瘤，择期手术还需要大量用血。由于老人缺乏对疾病的认识，认为看病就是浪费钱。经过支部党员耐心开导，大妈才勉强同意手术。为了让张...
