1民主生活会召开情况总结报告为深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，严肃党内政治生活，根据上级党委统一部署，XX 党委于 2025 年 3 月 X日组织召开了年度民 X 生活会。会议以 X 为主题，聚焦思想建设、作风建设、能力提升和廉洁自律等方面，认真查摆问题，开展批评与自我批评，明确整改方向。现将会议召开情况总结如下：一、会前准备充分扎实，筑牢思想基础与问题导向（一）深化理论学习，夯实思想根基领导班子坚持将理论学习作为开好民 X 生活会的首要任务，围绕 X 思想、党的二十大精神及党内法规体系，采取“集中学习+个人自学”“专题研讨+实地研学”的多元学习模式。会前共组织党委中心组集中学习 XX 次，开展“党的自我 X 命”“四个带头”等专题研讨 XX 场，班子成员撰写学习心得 XX 篇，深入研读《X 著作选读》《党章》等原著原文，切实增强政治判断力、领悟力和执行力。此外创新开展“读书班+专题讲座”活动，邀请专家解读新 X 代党的建设总要求，推动理论学习成果转化为破解改革发展难题的实践能力。（二）广泛征求意见，精准查摆问题通过“线上+线下”双渠道，全方位征集基层意见。线2上发放电子问卷 XX 份，覆盖全体职工及服务对象；线下召开座谈会 XX 场，设置实体意见箱 XX 个，并深入一线开展“蹲点调研”，累计收集原始意见 XX 条。经分类梳理，归纳出涉及“思想建设”“作风建设”“制度建设”等核心问题 XX 项。例如，在服务群众领域，基层反映“政策落实跟踪机制不完善”“服务流程冗长”等问题占比达35%，成为整改重点。同时，针对典型案例剖析，结合市纪委通报的XX 起违纪案件，班子成员举一反三，从制度漏洞、监督缺位等角度深挖根源，形成“问题—原因—对策”闭环分析报告 XX 份。（三）深入谈心谈话，凝聚整改共识严格执行“四必谈”要求，班子成员间、班子成员与分管部门负责人、基层代表开展“一对一”谈心谈话 XX 人次。谈话内容聚焦“思想动态”“工作短板”“整改方向”三大维度，既坦诚指出“理论学习浮于表面”“担当作为意识不足”等共性问题，又针对性提出“建立项目化整改清单”“优化考核激励机制”等建议 XX 条。党委书记与班子成员谈话时，重点围绕“党建与业务融合不足”展开讨论，达成“以党建引领重大项目攻坚”的共识。通过多层次沟通，班子凝聚力显著增强，为会上开展批评与自我批评营造了坦诚务实的氛围。二、会议过程规范严肃，实现红脸出汗与团结提升（一）严格程序确保会议实效3会议于 2025 年 3 月 XX 日召开，严格遵循“通报整改情况—班子对照检查—个人剖析—相互批评—上级点评—总结表态”七项议程。党委书记通报 2024 年度民 X 生活会整改落实情况，其中 XX 项问题已全部销号，整改完成率100%；针对本次会前征集的 XX 条意见，班子成员逐条认领并纳入整改台账。上级督导组全程列席指导，认为会议“主题鲜明、程序严谨、剖析深刻”，尤其在批评环节“直指痛点、不避矛盾”，体现了党内政治生活的原则性。（二）批评与自我批评触及灵魂班子成员对照“四个带头”要求，以“刀刃向内”的勇气开展自我批评。党委书记带头查摆“理论学习系统性不足”“基层调研频次偏低”等问题 XX 项；其他成员结合分管领域，聚焦“创新驱动乏力”“风险防控薄弱”等短板深入检视，共查摆问题 XX 项。相互批评环节坚持“团结—批评—团结”方针，提出“服务基层主动性不足”“制度执行存在宽松软”等辣味意见 XX 条。针对某班子成员“重部署轻落实”的作风问题，其他同志直言“项目推进滞后影响全局”，并提出“建立周调度机制”的改进建议，实现批评有力度、整改有方向。（三）上级指导与整改表态明确方向上级督导组在点评中充分肯定会议成效，指出“问题查摆精准、整改措施务实”，并提出三项要求：一是强化理论武装，持续学深悟透 X 思想；二是细化整改清单，实行4“问题—措施—时限—责任人”四维销号管理；三是推动成果转化，将整改成效融入高质量发展大局。党委书记代表班子表态，承诺以“钉钉子精神”落实整改，建立“月督查、季通报、年考评”机制，确保问题清零见...
