在县总工会 2025 年全委会上的工作报告各位委员、同志们：下面，我代表县总工会**常务委员会作工作报告，请予审议。一、工作开展情况在*委的坚强领导下，在*总工会的精心指导下，全县各基层工会坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导深入学习贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神及习近平总书记考察云南重要讲话和重要回信精神，紧紧围绕*委、*政府工作部署和市总工会工作要求，顽强拼搏、勇毅前行，各项工作不断取得新突破。（一）坚持夯实根基维护核心，凸显“领头雁”效应，职工思想政治引领成效更加务实。思想政治引领深入人心。把学习宣传贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神作为首要政治任务，组织劳模、工匠和专家广泛开展二十届二中、三中全会精神及重要回信精神“五进”宣讲活动 5 场次；在电视台开设“劳动者风采”专栏，发布内容 8 次；微信公众号推送宣传 145 篇，浏览量 50481 次。劳动领域政治安全稳定。建立**县维护劳动领域政治安全专项组机制，持续开展职工队伍思想稳定风险隐患排查化解工作，按时收集上报专项排查化解工作相关材料，切实维护劳动领域政治安全和职工队伍稳定。广泛开展各类文体活动。组织开展 2024 年“颂党恩·咏经典·传家声”亲子诵读比赛、女职工诗歌朗诵比赛、第十一届“五一杯”职工气排球运动会、乒乓球比赛“中国梦·劳动美”——**县庆祝“五一”国际劳动节文艺汇演等系列活动 7 场次，成功承办云南省总工会“文化暖边行”启动仪式和慰问演出活动，得到省总工会的充分肯定。通过夯实思想基础、弘扬时代典范、丰富文化生活做实职工思想引领工作，切实履行好工会组织的政治责任，引领职工群众坚定不移听党话、感党恩、跟党走。（二）坚持建功立业服务大局，发挥“助推器”作用，工会担当作为更加彰显。持续加强先进典型选树。成功推选2 家企业荣获市五一劳动奖、2 家企业车间荣获市工人先锋号、7 名职工荣获市五一劳动奖章；推荐 4 名一线职工申报“茶城工匠”。广泛开展劳动和技能竞赛。围绕全县重大项目、重点工程，组织开展妇幼保健、茶叶加工、咖啡采摘等劳动和技能竞赛活动 13 场次，参与职工 700 余人；成功承办“云南省第二十一届职工职业技能大赛茶叶加工工竞赛决赛”“普洱市职工职业技能大赛茶叶加工工竞赛”“普洱市2024 年酵母抽提物与水解糖建设项目劳动竞赛”，得到省、市总工会的充分肯定。持续开展职工技能培训。完成 101 人初中级保育师技能提升培训、40 人创业青年电商培训、50人手工刺绣培训。通过畅通成长通道、夯实建功立业平台，培养了一批技术过硬的工人队伍，为推动**经济社会高质量发展赋能。（三）坚持维权服务凝聚人心，体现“娘家人”担当，职工获得感、幸福感更加充实。维权服务工作提质增效。常态化组织开展安全生产、法律宣讲、平安建设等宣传活动11 次，宣传面达 1.4 万余人。建立“工会+法院+检察院+人社+司法+工商联”劳动者合法权益协作联动机制，健全基层工会劳动法律监督组织，发挥县、乡两级劳动争议调解组织作用，开展矛盾纠纷排查化解工作，在县总工会驿站设立劳动争议联合调解中心，聘请 1 名律师顾问每周五为职工提供工会法律援助服务。完成**有限公司、饿了么、美团、三环水泥厂 4 家企业劳动用工“法律体检”，依法参加安全事故调查 10 起，协调补偿金 312.66 万元。集体协商工作稳步推进。组织 320 名基层工会干部开展劳动法律监督、财务经审工作、民主管理和集体协商业务培训。签订工资专项集体合同 31 份，覆盖企业 254 家、职工 6925 人，集体协商建制签订率达 91.04%。服务职工突出用心用情。围绕“工会温暖进万家”主题，不断深化“冬送温暖、春送岗位、夏送清凉、金秋助学”四季送温暖工作品牌，开展元旦春节送温暖夏日送清凉、中秋国庆送温暖、困难职工家庭“微心愿”等活动，共投入资金 281.4 万元、慰问职工 8829 人次；组织劳模工匠、乡村医生、乡村教师、边境联防员、驻村工作队员等一线干部职工共 250 人参加疗休养；举办职工交友联谊活动和暑期爱心托管班各 1 期；为 60 余名新业态群体及困难女...
